【国投要闻】市国投集团召开《组织分类》与《职位职级管理办法》宣讲会
- 来源：市国投集团
- 发布时间：2025-11-15
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为全面推进集团规范化管理改革，确保《组织分类》与《职位职级管理办法（试行）》精准落地，11月13日，市国投集团以“现场+视频”的形式召开《组织分类》与《职位职级管理办法》宣讲会。集团在家领导班子成员、各部室负责人、二级出资企业主要负责人、分管人力与企管工作的分管领导，以及二级出资企业人力部门、企管部门负责人参会。
会议邀请华夏基石相关人员通过材料解读、案例讲解、现场答疑等环节，帮助参会人员精准把握试行制度条款，并重点对制度优化及执行中的难点问题进行解读。
会议强调，组织分类与职位职级体系改革是集团深化国企改革、适配战略发展的关键举措——既是统一全集团管理标准、破解人才发展瓶颈的“制度基石”，也是打通员工职业通道、激发全员干事热情的“动力引擎”。各企业负责人要提高政治站位，带头深学细研政策，准确把握《组织分类》与《职位职级管理办法》的核心要求。要及时传达会议精神，做好制度解读与思想引导。要统筹推进本单位职级套档、职数管控、新旧体系衔接等工作，确保改革落地不打折扣、见行见效。
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